District Manajemen Consultant (DMC) DI.Yogyakarta pada pertengahan bulan Januari 2012 lalu secara resmi membuka kesempatan bagi siapa saja yang berminat mencalonkan diri menjadi fasilitator tehnik - fasilitator ekonomi - fasilitator sosial - building controller untuk ditempatkan di Sleman. Dikutip dari http://rekompakciptakarya.org, Arif BW (Team Leader DMC Yogyakarta) mengatakan siapa saja yang memiliki pengalaman pemberdayaan masyarakat dapat mendaftar untuk menjadi bagian dari REKOMPAK yang nantinya akan mendampingi masyarakat korban erupsi Merapi dan lahar dingin. Pengumuman pun sudah dilayangkan di website http://rekompakciptakarya.org kurang lebih 1 minggu sebelum batas akhir penutupan pendaftaran pada 21 Januari 2012.
Proses rekrutmen ini dibagi menjadi 4 tahapan seleksi yakni seleksi adminitratif, seleksi tertulis dan praktek fasilitasi, seleksi Focus Group Discussion (FGD) yang dan seleksi wawancara. Peminat yang mendaftar mencapai 319 orang,setelah melalui seleksi tahap I berhasil lolos 153 orang, yang kemudian tanggal 4 Februari 2012 di gedung Pusdiklat Dinas PU berhak mengikuti seleksi tahap II ujian tertulis dan praktek fasilitasi. Pada ujian praktek fasilitasi, panitia akan menilai kemampuan teknik fasilitasi peserta, penampilan (performance), komunikasi, manajemen waktu dan feedback dari audience.
Masih ditempat yang sama, seleksi tahap III diikuti 103 orang peserta yang lulus dan berhak mengikuti seleksi selanjutnya (FGD) yang dilaksanakan tanggal 11 Februari 2012. Pada proses FGD, pelamar dibagi dalam kelompok dan diberikan waktu 10 menit untuk mendiskusikan satu tema tertentu secara terfokus. Dari FGD ini, melalui proses ini panitia akan menilai kemampuan pelamar dalam hal kemampuan berkomunikasi, kepemimpinan, analisa sosial dan pemecahan masalah (problem solving).
Setelah melewati tahap seleksi II dan III, pada hari Selasa (15 Februari 2012) panitia melaksanakan seleksi tahap IV atau tahap akhir yakni wawancara. Pada tahap akhir ini terdapat 65 orang peserta yang tersisa untuk mengikuti wawancara. Panita seleksi telah menyiapkan 4 tim pewawancara, setiap tim terdiri dari 2 orang untuk melakukan wawacara dengan peserta. Beberapa hal yang ingin dilihat dari peserta adalah motivasi menjadi fasilitator, komitmen pendampingan, bagaimana gambaran situasi kerja yang nantinya akan dihadapi oleh pelamar, dll.
NMC REKOMPAK yang turut memonitoring setiap tahapan seleksi menilai bahwa proses rekruitmen sudah berjalan dengan baik, terbuka dan akuntabel. Karena itu diharapkan sumber daya manusia yang nantinya terpilih benar-benar berkualitas dan mampu menjalankan tugas dan funsinya dengan baik, sehingga memberikan manfaat positif dan berhasilnya pelaksanaan rehabilitasi – rekonstruksi lingkungan dan permukiman pasca bencana erupsi Merapi di Kabupaten Sleman .
(Adam Agus Subiyakto,Yuniarta Vuspita / Sosinfo – NMC Rekompak –JRF)
